ПРОЕКТИ

Нa 26.09.2018г. в Свищовска професионална гимназия „Алеко Константинов” се проведе заключителен семинар по програма Еразъм+, Проект „Практическо–ориентирано обучение с европейско качество”. Участници в мобилността бяха ученици от единадесети клас в гимназията от професионално направление „Хотелиерство, ресторантьорство и кетъринг”, професия Ресторантьор. Те проведоха своята производствена практика в град Малага, Испания в рамките на три седмици. Дейностите по проекта бяха насочени основно към разширяване на професионалните знания и умения по изучаваната професия в реална работна среда, както и към развитие на по-добра адаптивност към европейския пазар на труда.

Гости на заключителният семинар бяха г-жа Румяна Кузева – началник на отдел „Образование”, доц. д-р Христо Сирашки – Директор на Центъра по професионално обучение към Стопанска академия „Д.А.Ценов”, г-жа Татяна Друмева – секретар на Центъра по професионално обучение, г-н Любомир Ламбев – управител на фирма „Ексел” ООД, г-н Бисер Илиев – директор на „Алианц банк” клон Свищов, учители, родители и ученици.

За ползите от провеждането на такава мобилност от учениците, за това какво положително влияние оказва върху тяхното личностно и професионално развитие, представи техният ръководител инж. Анета Владимирова. Освен това тя сподели, че участието в дейностите по проекта са спомогнали за формирането на стремеж за постоянно професионално развитие и усъвършенстване у младите хора. И още нещо много важно – създават се приятелства, изграждат се лидери, развиват се стойностни качества. Позитивното отношение към тях и удоволствието от това, че се справят с поставените задачи, чувството, че работа им е значима и оценена е повлияло много върху личната им мотивация.

Борислава Борисова, една от участничките в мобилността представи своя презентация, с която сподели вълненията, мислите и преживяванията на групата по време на престоя им в Испания. Разказваше с вълнение за трепетите на работното място, за разходките в свободното време, посещенията на различни културни забележителности, плажният волейбол с нови приятели и каране на велосипеди по крайбрежната улица. Сподели колко голямо и положително въздействие върху нея е оказало участието и в мобилността. А демонстрация на това какви готварски техники са усвоили и какви испански ястия могат да приготвят, учениците показаха като подготвиха един истински професионален кетъринг. Готвене на испанско гуакамоле, свежа салата и телешки бургер бяха демонстрирани непосредствено пред гостите. Кулминацията бе фламбирането на банан от Константин Симеонов, който бе бурно аплодиран от публиката.

На заключителния семинар г-жа Веска Николова – Директор на гимназията, представи и новият спечелен проект за гимназията отново по програма Еразъм. С особена радост и гордост, г-жа Николова заяви, че от 2012 година до днес, гимназията печели и успешно реализира всяка година мобилност по Програма „Еразъм+” в страни от ЕС.

Семинарът завърши с връчване на сертификати на участниците в дейностите по проекта: от компанията, където са провели производствения си стаж, сертификат за участие от партниращата организация, Europass сертификат и сертификат от гимназията за участие в мобилността.

инж. Анета Тодорова

ОБЯВА ЗА ПОДБОР НА БЕНЕФИЦИЕНТИ /УЧИТЕЛИ/

по проект 2018-1-BG01- KA102-047382

„ОБУЧЕНИЕ ЧРЕЗ РАБОТА ЗА УСПЕШНА ПРОФЕСИОНАЛНА РЕАЛИЗАЦИЯ”

по Програма „Еразъм+”, Ключова дейност 1 "Образователна мобилност за граждани", Сектор "Професионално образование и обучение"

Уважаеми колеги, във връзка с изпълнение на дейностите по проект „Обучение чрез работа за успешна професионална реализация”, СПГ „Алеко Константинов” – Свищов обявява прием на заявления за лица, желаещи да участват в мобилността. Проектът предвижда мобилност в гр. Берлин, Германия. Мобилността е с продължителност една седмица и ще се проведе през месец април 2019 г. Партньор: BERLINK – Германия. Съдържанието на мобилността цели придобиване на знания и практически опит за дуалната система в Германия.

Желаещите да се включат в мобилността учители като ползватели следва да подадат заявление и мотивационно писмо до Директора и Комисията за подбор на участници в мобилността (КПУМ), предложена от ПС и назначена със заповед на Директора на СПГ.

Подборът ще бъде извършен на два етапа. Процедурата осигурява прозрачност при наличие на ясни условия и критерии за участие.

Задължителни условия за участниците в подбора:
- да са учители, преподаващи премет/и/ по професионална подготовка в СПГ или да заемат длъжността директор или заместник директор;
- да нямат наложени дисциплинарни наказания;
- да притежават компютърна грамотност (Word, Excel, PowerPoint, Интернет);
- да са запознати със съдържанието и целите на проекта и да имат нагласата да съдействат активно за неговото реализиране;
- да са съгласни личните им данни да бъдат използвани за целите на проекта, както да бъдат снимани във видео- или фото – формат във връзка с участие в дейностите по проекта;
- да притежават умения за работа в екип и организационни умения;
- да са съгласни заснетите изображения да бъдат свободно публикувани, включително в електронен или цифров вид, с цел публичност на проекта;
- да предоставят мотивационно писмо.
Критерии за подбора на първи етап (при изпълнени условия за участие):
- образователна степен от висшето образование – до 4 т.
- придобита ПКС – до 5 т.
- участие в квалификационни курсове, семинари, обучения – до 3 т.
- разработване на проекти – до 4 т.
- реализиране на проекти – 4 т.
- точки, получени при диференцирано заплащане – до 5 т.
- резултат от положения предварителен тест по английски език – до 4 т.

След направеното първо междинно класиране ще бъдат избрани 11 участници за предварителна подготовка. Максималният брой точки е 29. При равен брой точки ще се взима под внимание резултатът от предварителния тест по английски език.

Критерии за подбора на втори етап
- оценка от предварителната езикова подготовка по немски език – до 4 т.
- оценка от предварителната езикова подготовка по английски език – до 4 т.
На основата на резултатите от втория етап се извършва второ междинно класиране, което дава на участника до 8 т.

Окончателното класиране се прави от Комисията за подбор на участници в мобилността (КПУМ) като се сумират точките от първото и второто междинни класирания. Максималният брой точки е 37. При равен брой точки се взема предвид нивото на владеене на немски език и мотивационното писмо.

След направеното окончателно крайно класиране КПУМ класира най-добрите 8 участници и 3 за резерви. Одобрените и резервите ще бъдат информирани лично за резултата от подбора. Крайното класиране ще бъде публикувано на официалния сайт на училището ( www.pglps-svishtov.com) и на сайта на проекта (www.pglps-mobilecook.info).

ЗАЯВЛЕНИЕ ПО ОБРАЗЕЦ за участие в проекта може да получите от г-н Константин Байрактаров. Попълнените заявления се подават при Завеждащ административна служба на гимназията – г-жа Сийка Няголова.

Резултатите от класирането ще бъдат обявени на 3 октомври 2018 г.

Резултати от теста по английски език – 2 октомври 2018г.

Предварителният тест по английски език е на 1 октомври 2018 г.

Крайният срок за подаване на заявления е 27 септември 2018 г.

При равен брой точки се взема предвид получения резултат от положения предварителен тест по английски език. Одобрените и неодобрените кандидати ще бъдат информирани лично за резултата от подбора.

Празна бланка на заявлението за участие може да изтеглите ТУК.

Учениците от СПГ „Алеко Константинов”, ползватели по Проект 2017-1-BG01-KA102-036034 „Практическо-ориентирано обучение с европейско качество”, Програма „Еразъм+”, Ключова дейност 1: „Образователна мобилност за граждани”, Сектор „Професионално образование и обучение”, проведоха своята производствена практика за период от три седмици в ресторанти в град Малага, Испания.

Младите готвачи бяха разпределени на работа като помощник готвачи от организацията партньор Tribeka Training, S. L. U.  в различни заведения за хранене в самия център на Малага. В Restaurante casa manuel de la lonja работиха Анна Ангелова, Гергана Божанова и Самуил Симеонов, Restaurante taberna del cura прие  Антоанета Атанасова, в El gallo ronco taberna flamenka на работа бе Борислава Борисова,  Buenavista restaurante прие на практика Деян Ценев, в Restaurante leghuga tapas s.l стажува Звездомир Марков, в Tuk tuk noodles s.l. като помощник готвач работи Моника Маринова и в No piqui restaurante се изявяваха Мелек Яшарова и Константин Симеонов. Ресторантите предлагат месни специалитети като Salmorejo /вид студена супа/, чорисо, овче и козе сирене в зехтин, специалитетите al espeto, пържена риба, ensalada malaguena /традиционна салата на Малага/, Salpicon de pulpo y langostinos, паеля и много други. Учениците се включиха в работния процес с ентусиазъм и желание да усъвършенстват своите кулинарни умения, както и да научат нови за тях техники в гастрономията. За тях работата в реална работна среда бе мотивираща и интересна. Показаха отговорност и желание за справяне със задачите за деня, а похвалите от менторите им носеха истинско удовлетворение и ги амбицираха за нови предизвикателства.

инж. Анета Владимирова- ръководител на групата